E04.求职 | X AhaFM:留学生回国求职避坑指南-Buidler

E04.求职 | X AhaFM:留学生回国求职避坑指南

歌手:Buidler

时间:2021-06-06

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本字幕由TME AI技术生成

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大家好

我是mark

欢迎收听这一期啊fm

那我们这次请到的两位嘉宾是两位留学生

Hello

大家好

我是畅仔

大家好

我是海豚

对 其实因为

我们一直发现我们之前博客可能很多还是覆盖的是国内的同学求职的情况

但是留学生这个群体一直没有被关注

然后包括我们和我和畅仔海豚聊天就会发现

其实留学生求职有很多坑

还有很多需要知道的东西

所以我觉得我们觉得这个信息差还是有很很高的分享的价值

所以这次也邀请我们的算是有台啊哈咖啡的同学一起来聊一下这个话题

就是留学生求职

那要不海豚来讲一下自己的这个实习找实习的这个经历吧

从一个留学生的视角

我的找实习经历可以分为留学前和留学后

然后留学前的话

主要是

我可能是从一个申请的角度

为了申请然后去做一些实

因为我升的主要都是商学院嘛

我需要有一些相关的这种职业经历

然后作为我申请材料的辅助

所以说我在

比如说在申请之前

自己可能实习的一个方向会比较侧重于去找大公司

那种big name 的公司

特别是对于国外的那些admission officer 来说

他们对比较知道呃

熟知的公司呃

然后但是等我呃

拿到申请offer

就是已经确定了要去哪里上学之后呢

我开始呃

真正去思考自己以后的一个职业方向

然后在那个之后呢

就明显感觉到自己找实习的时候目的会更加的明确

然后我能很清楚知道我要找呃哪一个行业哪一个赛道的一些实习

大概是这样子

然后今年的话

像我作为一个留学生在国内找实习的时候

嗯 怎么说呢 呃

就给跟我的感觉来说是我作为一个留学生并没有得到和国内学生相比的特殊优待

也没有是因为我的一些留学身份呃

被recruiter judge

就给我的感觉就是跟国内的学生相比没有太大的区别

就还是呃

照样的去找这样子

Ok 哎

我这里补问一下

就是你刚刚说你呃

在研究生求职时候明确了方向

大概是有一个什么样的思维过程呢

就是最后为什么就是我知道你是现在在互联网公司实习嘛

嗯 对 呃

其实我本科的时候在比如说像金融公司

然后快销

甚至有一些呃

独角兽公司都有过实习经历

然后呃

我觉得过去那些经历给我最大的一个帮助可能是

帮助我进入这个商业社会

去了解这个商业社会

就像

就是build up 最基础的那种business sense

然后是基本上是在我申请之后呢

然后去了互联网的业务部门去做了进一步的体验

然后之前的话

可能没有很深入的接触过一个公司的业务团队

然后也不清楚是什么什么情况

然后等我真正去互联网公司业务团队做的时候

我能很明确的感受到说我非常喜欢这样的一个氛围

然后能够从工作环境中持续的获得一些正反馈

那这样给我来说就是一个非常好的一个信号

然后之后的话

比如说我在研究生期间也去跟很多学长学姐去network

去跟他们聊

然后自己也去做了很多research

然后就去了解这一个行业

然后慢慢的就觉得互联网可能真的是一个

比较适合我在至少是短期内吧选择发展的一个地方

嗯嗯

就是我知道你之前可能做金融啊

可能咨询啊

就这种可能还是比较偏

有稍微有点虚或者有点高的这种

有点典型的商学院的感觉

对对对

然后到业务团队就是完全感觉不一样

对 是的

现在我感觉互联网业务团队里面就是纯商课背景出身的人

最近几年虽然应届生是越来越多

但是根据现在团队里的

比如说骨干成员

就是我们的leader

Man

Manager 那些level 的

他们其实很少是纯商课背景出身的

嗯嗯嗯

所以你觉得你是一个对他们来说是一个补助

补足会有吧

呃 我

我也不能说是补足

就对

就是我现在是明确的发现我跟我的老板们的

学术背景可能都不是特别相似啊

其实我是现在已经工作了嘛

但是我刚工作

嗯 注意一下 对

刚工作

是的

所以我等于去年正好从七月份的时候就开始秋招了

然后体验了一变完整的这样的秋招的

这种哎经历吧

然后整个时间线其实拉挺长的

一直拉到了今年一两月份

然后最后才定下了下来的工作虽然我现在跟当时投的一些秋招的岗位千差万别

但是中间还是有蛮多非常一些经典的我觉得这样的经历

比如说我当时七月份时候还在美国

然后我从美国怎么样去克服这个时差

然后或者说我把原来准备在美国求职的那一套

然后要改

改成在国内求职这一套

我觉得就是大家一定要知道这是完全不同的两个体系和两个概念

或者说两个风格

就一定要好好的去

了解国内求职的状况

就细节到你的简历怎么写呀

怎么去投递呀这些

然后我大概的

基本上是七月份开始准备吧

然后八月底我觉得自己可能材料准备的差不多了

然后就开始投

主要投的方向还是互联网

加一些咨询和快销

但咨询快销没有开的那么早嘛

所以最早还是互联网

所以主要先投的还是互联网

正好七月份的时候我们啊哈小程序不是上线了嘛

所以当时就是七月底的时候先通过啊哈小程序

然后约了很多已经在大盘工作的人

然后通过他们去

呃 了解 说实话

我之前没有在互联网实习过

所以肯定需要通过这种我们说insider

然后去了解说这个行业是怎么样的

这个岗位就是做什么

这样的话你才能就是对自己有一个清晰认知

也对行业有个清晰的认知

所以整个七八月份

可能前后找的有将近十位吧

这样的前 对

然后去了解各种各样行业各种各样公司的情况

所以我已经是我们啊哈本身非常花了非常花钱的氪金用户对氪金用户

是的

然后基本上当时基两三天就有一个meeting

然后要去聊啊这样子

然后准备差不多了之后

八月底就开始投了嘛

然后当时九月的时候

其实一开始面试还挺多的

然后都是一些大厂

其实我九月底的时候就已经有两三个

大厂中吵已经面到了终面了

但是当时大家一听

你还在美国

然后就当时表示了一种

也不能说怀疑吧

就是有一种没有给肯定答案的

都是给那种我们叫口头offer 嘛

但实际上都没有下文了

这个当时口头offer 都是

对 就说哎

我们觉得你特别好

特别适合这个岗位

我们就是需要你这样的人

因为我们可能就是比如说大家都会嘛

就是面试的最后问反问一下面试官

您觉得我哪里就是不是很好

需要改进吗

然后这时候他们就会说

其实你问这个问题就是想问我有没有机会

然后你对我满不满意嘛

然后面试官就说啊

你觉得我觉得你特别好啊

我们这个岗位特别适合你啊什么的

然后让我等下一步通知

但是就是就没有消息了

然后 对

所以第一轮其实秋招搞得挺崩溃的

就是心态很崩

然后后来准备十一月份就回国了嘛

回国了之后整个情况就天差地别

就基本上包括我在隔离当中面了好几轮

就互联网公司啊

快播公司啊什么的

然后都给了offer

对 然后 呃

或者说就是完全聊到hr 这个level 了

然后就是最后了

回 嗯 对

然后回国很重要

真的就

可能作为我个人经历而言啊

就是两两种

呃 形式

面试形式

求求职形式一对比

我就发现要找国内可作

还是得回国嘛

对对对 可以

然后我

但是其实我一直到十二月份都没有拿到我很满意的这样的offer

因为我是我是上海人嘛

但是大家都知道上海是互联网荒漠

这倒也不止

有些小的

当然就是很难

像b 站和小红说的

好难

然后大部分像字节

或者阿里啊腾讯啊这些他们愿意招更多的应届生的这样的大厂都不在上海

然后我当时拿了offer

全是北京的嘛

然后就很纠结

就是要不要去做一个北漂

然后后来觉得还是再想想办法

然后我就在一月份的时候投了

包括我现在这个工作

然后还有一个互联网

应该是上海比较本土的一个

我们说小厂或者叫中厂吧

我觉得是我非常喜欢的一个公司

是一个挺有名的公司

对对

一家还是比较有有知名度的创业型公司

然后电商电商

然后它的主要是整类商业模式和

工作氛围我都非常的认可

就后整个面试的过程也非常的开心

而且他们跟你说的很明确啊

我们就我现在都快毕已经毕业了嘛

然后他们还愿意招我实习生

其实就是想看我能不能留用

就是跟你说的很明白

就不给你那种惨的业证啊

你现在事实我们到时候再说也没有这么说

就他们真的说的很明白

我当时就很有好感

我就去做实习了

然后就是产品经理

就但是节奏真的非常的快

然后他们一直保持着自己非常小而精的那种团队

后来就可能对自身的一个想法以及未来的规划了

觉得我其实没有那么能吃苦

就觉得自己也没有那么的优秀

所以最后就是还是没有留下来

没有选择留在当时的公司吧

然后就后来就进了我现在的

我现在在一个

嗯 国企 对对对

但是也不是躺平的那种国企

还是有一定的工作强度然后以及培训规划的这种岗位吧

像大家安利国企

现在的国企已经不是以前的那种不错养老机构了

就要加班嘛

就是 呃

有的岗位是需要加班的

从工作强度来说

其实并不差

而且你进了国企的前中后

你都能觉得他们非常把你当自己人来对待

而且他们那些我们说前辈嘛

就非常愿意就把你当自己孩子一样的那种感觉

哇哇哇

然后对人文关怀也非常的重

但是我觉得还是分公司吧

就是也不是啊

也是

也是确实

可能我目前的做的感受下来

就觉得家都

嗯对对对

非常亲切

而且他非常尊重你

尊重你作为一个正常人的生活工作平衡的这种感情

然后我听说

当然我我现在在轮岗的这个部门是要加班的嘛

但是我听说像其他的部门

如果他们没有背很重业绩指标的那些的话

比如说我们是也是弹性上班嘛

就八点上班五点下班

如果你是八点半打的卡

就五点半下班啊

然后有的部门他们五点半就关空调

意思就是该走了

可以

然后空调

如果你五点半之后要留下来加班

你还要向你的老板申请

因为要给你加班费嘛

然后老板就是

就很问你为什么要加班

就质问他你为什么要加班

然后我们心

对对对

就是国企有很多人会觉得会有什么裙带关系

或者是年轻人可能没有太好的机会

因为上面很多老人

嗯嗯嗯

我觉得其实概念是这样的

现在很多国企他也想要怎么说呢

他也为了一代代可以做的更好嘛

对 转型

那当然年轻人知道更多

比如说现在数字化信息化的东西

他也更愿意去招那些可能我们传统意义上是学历好

学历看起来很好啊

呃 留学生啊

清华北大呀这些

呃 他反而

呃 怎么说呢

愿意去给机会给一些学历好的朋友

呃 同学

所以我觉得如果大家对自己的学历对自己的经验非常有信心的话

真的可以考虑去投一下国企

嗯嗯嗯

反而说对你如果你的学历没有那么的好

就是可能呃

专科二本

其实这些人他才更需要去靠一些关系来进到公司里面去嘛

对吧 啊

因为他可能自己在外面市场更加没有竞争力

所以他只能去靠家里的这些资源

然后来就是说给他安排一下未来的工作呀这样

对对对对

反正就我目前来说

我的学历都被我同届的朋友碾压

不知道

其实我觉得留学生的学历都是可能在国企会稍微持香一点

听你这么说的话

现在国企如果你要进

呃 好一点

比如说我们所谓总部嘛

然后基本上

都要本科是二幺幺以上

然后基本生都要微s 前一百

然后基本本是不本本科生的

都研研究生以上的学历

但这个和互联网游秀员不一样

很多大公司

大 大厂啊

就不太看这种本科还是硕士可能

是的是的

算是一个稍微有点不一样

我其实真的听说

我还听说我有

我有个朋友啊

对 他

他也去了一个国企

然后虽然可能工资比互联网稍微低一点点

但是比如说会分宿舍

然后这个宿舍和我们这种大学宿舍是一个价格

可能一一年一千多块

哇 对

我就觉得你要是把这种隐性福利加上去的话

还有你自己有一些自己的时间

我觉得加起来好像比一很多大厂会像一

是的是的

我前段时间跟一个打算去做那种就是选调生的同学聊

然后他就跟我仔细的就是掰指头算了一下做公务员的好处

然后我就跟他比了一下

突然发现互联网其实

嗯 也

也并不是那么香

公务员好的

我觉得我以后可以在找公务员的朋友来聊聊

感觉也是很多公务员跟国企又是两个方向

其实国企分的很细的

然后现在一些赚钱的国企央企工资真的非常的可观

而且我也听说我们有的

就是我们整个大的集团里面有的公司是包住宿的

然后比如你是非上海的

就一定会给你包住宿吧

然后如果你不是上海的做话

没每个月会再给你五百块钱类似补贴

就是这样

不只是住房的补贴

Ok

但是他意思是就反正就不给你安排住宿嘛

对 好

这个福利是真的很好

我觉得确实很多时候大家不考虑国企可能还是有些刻板印象

我觉得也可以去尝试

因为这也算是一个小小信息差

然后我们回到留学这件事情

嗯 对

其实刚刚啊

很挺早之前呃

畅仔其实给了一个非常实操的建议

就是说很可能呃

面试的就是雇主吧

可以说 嗯 对

他们可可能考

考虑你的稳定性的

就是或者说你certain

就是你确定你是不是会来

对 因为

嗯 觉

觉得这个从这个呃

招实习生或者招全职的这边呃

Hr 或者组织这边边也很好理解

就是他希望你不会拒这个offer

或者你有更大的可能性

因为我真的有很多朋友就是比如如说他在北京有个大厂的面试

然后他可能在另外一个地方

但是他就是为了这个面试就专门飞到现场去

因为原他他是说可以远程

但是如果你真的到现场去的话

他就会感觉ok

虽然你不在这里

但是你是可以就是你对这个工作是非常的看重的

然后你可以直接过来就表示你的决心打中他们

对对对

我觉得这可能是算是一求求职的小tips 吧

当然就是会画画花点

这个就是

叫什么舟车劳顿

但是对于现在情况下的留学生

特别是贝斯在海外的那些

其实回来的成本太高了

而且你还有额外的两周隔离成本

是是是

就看能不能来国内

然后上远程上网课

我觉得前提就是说

如果你已经决定了你一定是回国找工作的

然后我觉得就

从你要准备开始找工作找summer 开始

还是要回国

因为我去年三月份不就是已经开始找summer 了嘛

然后当时我本来准备在美国找工作

但是整个当时美国都非常的惨

然后我就说那赶紧对吧

转换目标

然后回国去做个summer

然后正好就是四五月份买个机票就回来了

就正好嘛

因为我五五份份就期末就考完了

然后结果我当时从三月到五月

我面了腾讯阿里把两个都面了了

然后全部都是在考虑我的稳定性

然后就在问你到底什么时候回来

然后当时也比较单纯

人就比较傻

我就说啊

我买了

下周的机票

然后如果没有被取消的话

就肯定能回来

但是其实你当时应该说你的机票确定能飞

马上要回来

他说等人家给了你offer 再说嘛

因为你一说你买了机

但你不知道能不能飞

他们就觉得

哎 我啊啊

你好小沉啊

假如你不回来怎么办呢

当时就傻呀

对呀 这

不过的确我觉得在面试的时候是得好好的考虑一下

做一下面试官的预期管理

是的

是这样的

然后包括当时阿里其实整个面程过程还挺复杂的

就是那个面试官他们通过海外电话先给我打了一个电话嘛

但是那个电话就很突然

然后接起来

然后说他是阿里的

然后要面我什么的

然后但是跟我约了一个时间

然后到了那个时间突然又给我打了个电话

当时已经是美国时间晚上十一二点了吧

然后其实是国内的早上午嘛

他说他突然说他要开会

然后呃

约了国内时间

那天晚上就是我第二天的早上

然后但是第二天早上我先是起来就一直在等

然后他又一直没有打电话过来

但是我回拨回去

其实是拨不到他那边的嘛

哦 对

因为他应该是通过他们那个座机

然后连到了他们一个洛杉矶的这种

呃 电话

然后才能打到我当时那个手机上

Ok 对

海外电话

然后结果过了一个小时之后

我去做了别的事情

又没有准备了

然后突然啪

他就打电话来了

然后就接起了电话面

然后整个面试都面的非常的差

是我可能是我整个招聘季面的最差的一轮面试

就是他问我什么东西

我都很慌张

然后很难去回答啊什么的

然后他也能感觉到他是刚下会

对 嗯

就是这个时差确实是个很大的问题

是的 嗯 对

这个时差的话

我其实有一个tep 可以给到大家

我今年其实也是在英国的时候在升国内的summer 嘛

我特别是对于国内的互联网公司就是特别

他们特别喜欢直接给你打电话来问你要不要面试

然后一般是的

我也有好几次在英国的时候

那时候三四点

然后接到国内他们在那个中午或者下午时候电话就突然把我惊醒

然后一般是这种情况况

我就会先先接电话话会会明确跟他说

我说我在国外后

我就去问他说我能不能去加您的微信或者加您的钉钉

就对于阿里的人来说

或者说去自己的话

去加一下你的飞书账号

然后 呃

我们可以先加了好友之后

然后在上面详细的去聊天

然后也可以正好给他们说在那个app 里可以直接做了视频或者是语音的面试

然后 对

我觉得这是一个挺好的办法

就不要是直接让他在电话里就跟你去做这个面试

而且电话费真的很贵

我觉得就是打一个面面一个一个小是面试

然后打电话下来

真的要花好几百块钱

我觉得你主动去跟面试官去说争取这个机会其实还挺好的

但是可能有些上来就已经直接开始了

就开始了第一个问题

那就有点可怕

其实我也挺好奇

就是你们

留学生回国找工作

他是不是有一个

呃 怎么说

Timy 啊

比如说不同行业公司可能时间是顺序不一样

或者是呃

不同国家的这个学校

就是他可能会有一些坑存在

嗯嗯 Ok

我可以先讲一下英国的情况

就拿我们学校来说的话

我们其实是在呃

九月份开学

然后我整体走下来就是这一年的一个感受是九月到圣诞节之前

那个时候是整个课业压力最大的时候

因为可能因为你刚入学

学校有非常多那种必修的课都要上

然后呃

这是最忙的时候

然后稍微呃不忙一些的时候呢

就是到了第二年没有圣诞假之后

开学期间

然后那个时候

恰巧是国内的寒假

然后春节期间

那个时候我们还要很苦逼的上课

那个时候其实也是很忙

但是相比于呃

开始的那第一学期

没有那么忙呃

但是呢 呃

说到国内的那个春招开始的时候

差不多是三四月嘛

就是金三银四的

那个时候很不巧的是

会是英国很多学校的

期中考试的时间

对 就是当我

我记得非常

就是非常清晰

就是当时我好像有一个国内的面试

然后同时那周我还要考三门

就是非常非常的痛苦

然后像英国的话

我们基本上到四月份就可以把呃

大部分课都结束

然后五六月份的话

对于我们学校学生来说

就是上一些选修课

然后可能你每周就上那么两节课

就是非常非常的轻松的状态

嗯 对

就是跟国内学生的期末季之后老师有一种错开的感觉

所以说如果是拿春招来讲的话

其实 呃

国内春招那个时候我们其实还是很忙碌的

然后国内秋招

就比如说九月到十二月那个时候我们也是很忙碌的

但 呃

但是有对个别的英国留学生来说

我知道他们的学校是九月底开学

然后呃

有很多互联网公司不是八月份就开始秋招了哈

呃 那样的话

我记得有很多同学他们是拿了意向书之后

然后才去的英国留学

然后我其实有

呃 去 对

我们那一届有不少这样的case

对 呃

总的来说就是我

我觉得怎么说呢

就是你的学业压力和求职压力其实是

是一定会存在的

我觉得对于这种情况就大家

唯一能做的就是把时间利用的更高效一些

做什么事情都快速一点

不要拖延

然后管 呃

做好自己对于接下来一段时间的预期

对 因为

因为压力是没有办法避免的

嗯嗯

唱 在这边呢

在美国是什么样情况

其实美国大部分的硕士是两年制嘛

也有个别是一年的

然后美国的学期其实跟国内内像像

然后我们秋季季期期就是九十十二

然后春季学期基本就是一月底

基本上就是在中国过年左右时间

然后一直到五月中下旬这个样子

然后所以你可以发现我们的寒假非常的短

暑假非常的长

是从五月

比如说二十号左右

然后到九月份

然后全部都是暑假

且加起来有三个多月的时间呢

所以我会觉得说

最好的时间还是要利用起暑假的这个时间没

一个是说嗯

然后其实现在互联网也越开越早了

其实很多什么七月底就给你第一轮截止了就很对这个时间

对对

所以对啊

所以你看你我一旦期末考试结束五月多

然后你六月份就可以开始准备起来

比如这个时候找啊哈

上面的就开始就看起来那些公司问起来你的面试

然后让大佬给你改改国内的简历对吧

然后

呃 这个

这个前提是你可能没有投summer

直接投秋招

如果你要投summer

就跟国内一样嘛

就是三月份再开始投个summer

然后国外是非常流行就是找summer 的

尤其是我们说ly

这种头部的科技公司

它是一定要你summer 给return offer 了解秋招基本上是我们说白丁是基本上不可能去进到flag 了

对对

其实在美国还是更好一些

就是听起来比英国好好多了

就是你有时间准备

就是可能学制比较正常

它不乱 然后 呃

而且你可以

比如说我们虽然是两

我像我这个专业就是两年的硕嘛

但是因为都是学分制的

所以我可以呃

选择修一个summer

然后在summer 就把我学分修完

所以我就提前毕业了

我去年十二月份就毕业了

我很多同学可能他们当时没有修summer

是今年五六月份才毕业

然后我提前毕业当时的考虑其实就是说

呃 回国

早点回国我要开始找工作就可以入职了嘛

因为我拿到了毕业证

我就可以直接拿实习工资了呀

我就不用呃

拿全职工资了

我就不用再拿什么一天一百块钱了对吧

我觉得这个对

而且很多公司他很考虑你的工龄

就比如说我比同届呃能就就多半年

然后但是因为我本来去美美国读两年

你像英国硕士的同学们可能就只有一年

或者香港的只有一年

他们已经比我早工作了一年了嘛

其实是这个概念

是的是的 嗯

所以我当时就等于说加速了我的这个学业吧

而且我当时会觉得我空下来这半年

我可以比如说对于自己的这个求职结果有一些补救的时间

比如说我假如一个offer 都没有

或者没有很喜欢的offer

我这半年还可以做一做其他的努力

比如找点实习啊这样

或者说我如果定了

那我就可以自己出去玩

出去旅旅游

其实是做一做很好的事情

其实就是等于gap 半年

然后没有任何的压力和但对

所以我觉得就是其实非常的灵活性

大家可以去做这个就是提早毕业或者延迟毕业

然后有一段诊断的时间去求职

也是一个比较对

美国这边就是因为暑假场

所以你这个暑假可以好好的利用起来

然后去参加国内的非常早的一批的这样的秋招

刚好就是现在秋招也开始

然后我们确实呃

也是刚刚发起

可能到时候

对 呃

这期上线应该就有了

就是呃

我们会整理我们一些各大公司的一些呃

投递的时间

截止日期等等信息

会汇总成一张公开的表格

到时候应该会放在我们的show note 里面给大家看一下

对 哇

这个真的非常的好

而且真的很救急

对对对

哎对了

就是畅仔

我其实有一个疑惑就是你

你不是去年回

年底的时候回国吗

那你现在的工作应该算是从二零二一年然后才开始面试然后拿到offer 了是不是

嗯 对

我现在这个工作当时在网上投递的截止日期是去年十二月三十一号嘛

哦 对

那你有参加今年的春招吗

我没

我当时就没有参加春招

因为我当时在做那个实习

明确是有有用的嘛

然后再加上我手里可能确定了我现在这个工作的offer

我就没有参加春招了

因为要再经历一遍大厂的笔试面试

我就觉得不没有必要

就是如果是从产品经理这个岗位来说的话

我当时其实对我实习的那个岗位非常和团队非常的满意

我就觉得当时的抉择可能只是在我要不要做互联

呃产品经理和我要不要去国企两个里面选择

其实我有一些同学他们是参加了今年的春招啊

我指的是four time 的春招

不是找暑期实习

然后我发现一个现象就是

这一些同学他们就完全没有参加去年的秋招

就只参加了今年的春招

但是都也拿到了很不错的结果

就是 呃

拿到了比较好的公司非常好业务

嗯 对

然后其实这一点

给我来说的一个冲击还是蛮大的

因为我过去一直以来脑子里一个想法就是

我们

嗯 呃

好的工作机会就只有秋招才有

春招的话

都是大家捡陋啊

或者是别人替了offer 然后不要的一些机会

嗯 对

其实这一点来说

看了一些我身边同学的案例

我就觉得其实跟我之前想的很不一样

然后 嗯

我不知道畅仔你了不了解

就是你身边同学有没有参加今年春招

然后他们的结果都怎么样

没有没有没有

其实这一点我就想说

大家真的不用太紧张或者太着急

因为我身边非常多的案例可能是今年

比如说五六月份

或者说甚至有同学可能上个月

这是上个月底吧

其实已经毕业了

一个多月了

然后才确定了就是拿到了最新的他这个offer

然后也是一个上海的

对对 中场吧

应该算

然后整体的福利

我觉得业务线啊什么都挺香的

然后包括说其实我大家都说什么九月份十月份

呃 去年啊

然后什么互联网秋招就结束了啊什么什么什么

但其实我拿

呃 一个 呃

大厂的

就可能是我也很喜欢的一个业务线和也是产品经理岗位

其实是他十一月份才补招的

然后 呃

就等于说其实有非常非常多机会

非常多的信息

就是各种时间其实都会有

嗯 呃

完全并不是说什么大家说结束啦

然后什么错过秋招你就没有工作啦

春招更惨什么的

就根本不是这个样子的

而且是必须要说

就是去年的秋招其实是各个公司第一年在疫情中秋招嘛

对吧

然后其实大家都非常保守啊

你想他们可能就一下子说我们今年就不招新人啊什么的

就是因为他们可能对未来的一个发展都非常不确定

所以就觉得好像去年秋招特别惨特别卷啊什么的

而且因为当时可能留学生一下子刚回来嘛

就参加的人特别的多

然后就觉得很恐怖

但是你明显能感觉到

包括像海豚你周围同学的一个情况啊

然后加上我可能周围同学那个情况

我们能感觉到今年的春招以及说最近一段时间的补录的现象其实还是挺多的

就可能就是因为经济可能好的一点起来

然后包括大厂说他在发现哎

好像没有那么的惨

就是说我们如果反而招不满人了

那我们这一代的这种人力资源不就是要断层了嘛

所以他们会选择就是能扩大一些high come 啊

然后更多招一些新人啊

补录啊这个样子

所以说其实现在机会还是很多的

然后再加上我们现在比如说大家都打疫苗

然后其实比如说现马上的秋招啊

假假来年的春招啊

其实我觉得会基本会恢复到疫情前的一些状态

除了一些我们所所说的

特殊的行业

比如说在线教育

这个确实是受政策的影响

以及说就是疫情的影响

影响这种业务可能确实比较难一点啊

但是我觉得大部分的情况应该还是会挺好的

嗯嗯 对 我理解

也是像 嗯

大厂来说

根据我身边观察的情况

其实咱们

每一年各大互联网巨头他们其实都会有一个自己的业务重点

然后如果这个业务重点恰恰好是这个公司的新业务的话

他会势必会出现在某一段时间内一个集中的扩招

然后那个时候其实大家呃

进入这个业务的一个很好的时机

然后还有就是

大厂的人员流动性的确是蛮大的

就是他hc 就是那种first first 就就是不意味着现在说没有对

以后收面就有了

对对

你像我去年补录的那个字节

然后电商嘛

然后他们在北京

然后当时就大家都很纠结要不要去北京

那谁知道呢

他们今年全搬到上海来了

所以整个就是情况都一直在变

然后也有非常多的心理业务冒出来啊什么的

所以我觉得其实大家主要要做的可能就是

不要让这些焦虑的情绪太多的影响到你自己的求职表现

就是说你还是要时刻的让自己保持一定的竞争力

然后你所有的资料啊什么都要

保持一个更新的状态

然后也要去尽可能的扩展自己收集信息的渠道

然后多去加一些群吧

然后或者说多去跟身边的同学交流

就看看他们现在是是一个什么样的境况啊

然后他们一般从哪里获得这些信息啊什么的

所以我觉得这这个可能是度过求职期非常重要的核心的点吧

我知道留学生求职也会有很多坑嘛

像我就知道像三方这种东西好像是只有国内有

包括你之前还说可能一些国外学的东西到国内可能不太适用

对嗯

水土不服的问题

对对对

确实就

其实可能大家也会有了解

就是签合同的时候嘛

然后留学生就是签两方

然后国内的是签三方

然后其实缺的那一方就是学校发的

一个应该是一个函

函件吧

还是之类的

对 嗯

就是如果是你要毁三方的话

你这个毁了

你学校就得再给你发一封

发一份这样的函件

有的学校可能他就不愿意给你发了哦

但是如果你是留学生的话

其实你可以随时去回你offer

但是也有风险

就是你可能随时会被hr

所以是一个双向的风险

对对

明白

那怎么能规避这种风险呢

我觉得就是尽快办入职

可以赶紧让hr 帮你把社保给交起来就可以了

因为是这样的

我知道很多的

嗯嗯 同学吧

像美国

比如说我们是今年五月份毕业啊

但是大家比如找工作找的早的

去年可能嗯

八九月份就找到了一个工作

Hr 就给你签了双方了

但是你今年过去准备入职的时候

他突然跟你说

你需要在我们这儿实习三个月

然后我们要看你的实习表现才决定留不留用你

你这个就很离谱嘛

当时签的明明就是校招的全职offer

结果到了时间你又开始说这是一个实习

然后还要看你的表现决决定留不留用

因为当时面试的也是校招面试

并不是说是一个实习面试对吧

我们比如说就是这种情况是存在的

然后其实对你来说就是对呃求职者来说是非常大的一个定时炸弹

因为假如你在里面辛辛苦苦干了三个月

他最后就跟你说

我们对你表现不满意

那你这个时候已经错过了所有招聘的时间了

你如何再去找到新的工作了对吧

然后这个时候你也可能很快就不是应届生了

所以我就是觉得如果拿到了呃

这个offer 啊什么的

就尽快的跟呃

Hr 办一下入职

如果你是今年才毕业的话

一定要随时的跟hr 保持一个

跟进的一个状态

就不要说你去年比如说九月份拿了offer

一直到今年你都不跟hr 聊

然后今年到了点再问hr 我能不能来上班了

就很离谱嘛

嗯 对

要跟hr 保持联系

对 是的

而且如果有

比如说去年九月份你拿到了这个offer 之后

你如果你觉得很满意

你就马上就去实习

如果有机会的话

因为如果你跟这个团队待久了

你的老板也对你很熟悉了

他觉得很多业务已经交给你在做了

他会有一定的沉默成本

他也不会说就随时就不让你留用啊

或者说再去解雇你啊什么的

就大家一定要稳住自己的这个offer

那大家你觉得对这个offer 不满意的话

那你肯定就是骑驴找马嘛

然后再去去看看

是是是对是的

就是会不会有一些国外的学到的东西在国内用不上

或者是求职的一些方法或者资源

这个我可以回答一下

我给我的感受是的确有非常非常多的这种水土不服问题

就拿我们学校来说

就是我们学校的querer center 会跟大家讲很多他们觉得你准备某一个行业的面试

该怎么去准备

然后这个行业的哪些公司他们可能爱问什么样的问题

我觉得这都是非常好的

就是学校的确是在想努力的帮助大家呃

但是对于某一些行业来说

他们们所给你讲的那些东西的确是不适用于国内这个行业的求职现状的

就拿tech 行业来说

国外的很多菜公司呢

他们在面试校招生的时候

其实更多的是

看校招生这个人怎么样

就是他 呃

Behavior question 可能会是比较

在面试中比较多出现的

然后相 呃

然后相反的是

就是他可能不会特别的care 你过去是否有非常非常多的tag 经历

这是我感受比较呃强的一点嘛

但是呢

回到国内来说

就是国内互联网太卷了

公司的面试给我感觉就是

应该是这绝大部分的面试都是基于你简历

你自己的过去的经历来进行的

就是可能他会很细挖你过去做的这一段实习的一些工作内容啊

去哪怕进行延展的或者拔高性的提问啊

这样子就很少会问你那种非常专业的那种啊

Tell me a story about 什么什么这样的一些问题啊

然后就是国内的互联网公司也非常非常的care 就是你是不是一

是不是一个互联网人

就这样的话

他们比较呃直接的一个判断标准就是你过去有没有做过互联网的实习

或者你有没有互联网相关经历

其实这一点

呃 怎么说呢

我今年在

在国内的时候

就准备春招的时候

我的确是呃

在有几次面试的时候

就被面试官问到

他们觉得我的互联网经历不够丰富

就会 呃

会直接这样的说

就是我可能觉得我会质疑你的一个忠诚度

就他们觉得我可能会是一个呃

只是来这里呃面下试

但是我最终还会去向呃

一些比较行业的一个人

对对

是的

这是我今年嗯

回国面试的时候呃遇到的一个问题吧

对 是我

我遇到的一个情况

嗯嗯

会有这样

不过呃

像是对于一些

有些同学如果想申像在香港的那种外资投行

或者说在国内的一些外资公司

像咨询公司啊

然后外资的银行以及呃

那种大快销公司来说

其实国外呃

Chris center 里学到的一些东西

或者说国外课程上学到一些东西

我觉得帮助还是蛮大的

因为呃

这些公司他们的基因可能都是比较偏啊

外资风格的

你在国外学到东西都可以直接的呃

应用到这里

而且还能呃

用的非常好

这是我感受

也是感受很强烈的一点

嗯 K 嗯 哎

我觉得这个可能

就是要具体看

大家要区分应用的内容

就如果是在国内一些外资公司

或者去咨询啊

投行这些

其实呃

国内外就是可能通用的点

就比如说你在商学院学的一些case 啊

或者说你们小组做presentation 或者无领导小组这样的一个经验啊

然后以及你如何在这样的场合去表现你自己的一个状态

我觉得这些肯定都是通用的

因为大家都需要你有一定的这种商学院毕业生的这种

呃 气质

对对

气质很重要

对 可以

但如果我们就是说tag 的话

因为我当时在美国求职的方向也是tach 嘛

然后包括说

呃呃

我们当时就

在present 上面学的大部分的东西

除了说改简历啊

然后我们所说求职性cover letter 去学这些东西之外

他会教你很多如何在linking 上去做network

然后如何去打code coall 就然后比如说你拿到了一个校友的电话

你如何直接就给他打了个电话

或者先发一个短信

你就跟他说很短的介绍他

然后呃

介绍你是谁

你为什么要联系他

能不能出来喝个咖啡怎么样

我们学的大部分其实都是这些东西

然后以及说如何去做一些商业会谈

嗯 对

但是说实话

在这点上我会觉得留学生在国求求职更看重人情这种关系

反而其实对

还挺 嗯

挺有这种现实反差的

就是说真的

就是哪个学校有你的network 上的人

或者说你们学校的罗美达

你才有资格可能就是说能过你的简历

当然了

我在这里说都是我们

比如说说我们nuu 这这种

我们也不算这种顶尖的名校了对吧

就是大家就普

就是很普通的这样一类学校

大家求职这个状态

如果你是什么mit 啊

那你我觉得求职的就是基本上没有什么障碍

因为可以我们最大障碍可能就是前面的这个简历观嘛

然后如何把你的就是你的简历和你这个人那个profile 到达对吧

真正的要去灭你的这个人的桌上

这个对我们来说是最难的

所以这一步我们就需要非常大的精力去打这个电话

或者去发邮件

然后去linking 上找人聊天这个样子

但我觉得这个可以复用到国内就是很多

嗯 对

可能在国内上学的同学没有这个意识

也没有career center 教你这么做

嗯对 当然

所以才会有马哈哈这样平台台

呵呵 对对

但是我们哈

其实做的更多

做的更多的可能就是说帮你去了解内部的这样的一个信息啊

然后或者说去就是怎么说在面试之前先给你一些对于你个人表现的一样的反馈

觉得这是非常重要的一个个部分

但是说还有很重要的部分是

我觉得我们国内求求职相对比较公平哦

就是说大家都是通过一个通道对吧

然后去投

然后顶多说我们有一些补录的情况下

你可以找去找你熟悉的朋友啊

你的学长学姐去帮你推

但是你一开始的这个校招通道其实大就是大家都是投嘛

对吧

然后都是去做笔试

然后到后面其实就是说就你没有特别多的机会

你不可能说在这个过程中你去再去找人什么什么什么

对对

而且很多你认识的学长学姐可能在里面也就是刚刚

他们也就刚一年

他也不可能冲到他们老板那儿说

我学学弟来了

你看一下他的简历

但是这也可以帮你看看简历啊

就是把把关你的面试的

是的是的

嗯嗯

就是前期的准备还是可以做到的

这个真的是在投递之前非常重要的一步

因为由于国内可能招聘的这样一个特性

所以我觉得这个是可能在国外很难适用到国内情况下的一个

这样学习的东西吧

但是当然就是除了说我们去官方投入到投递啊

就是你后面去做一些工作

其实这个部分是可以附用

比如说你去linking 上

你去你后面去

去大家咖啡啡

或者者去约大家咖咖啡

对 嗯

就是这种内容

我觉得是 哎

我又想起我之前认识一个某某厂的实习生

他找到了某个大公司的副总裁

某某大厂的某个大业务的副总裁

然后在linking 上和他

就后面和他聊了可能也非常愉快的一次

听我就觉得非常厉害

就是很多时候真的要你主动的伸出橄榄

不是你伸出橄榄

就是你伸出手来

伸出手来

主动

我还需要迈

迈出那一步

克服一下社恐

其实我是有电话恐惧症

嗯对对

我特别怕有人给我打电话

或者去给别人打电话

是我发现就是很多人会有这种害怕嘛

但是所以我们才有这个啊

这样的平台嘛

是的是的是的

其实刚刚讲了可能有些坑我

我现在也想聊一下

就是求职中介这个事

这是不是也是一个坑

我不知道你们有没有经历或者了解过

我只知道有一个信息

就是在我去年然后找工作室来找的很痛苦的情况下

然后看到朋友在朋友圈发了说有美国那个capital one

就是一个美国非常好非常头部的这样的一个银行的analyst 的岗位

然后我就去问了嘛

因为当时如果是这个岗位的话

年薪应该有研究生应该有八九万吧

到十万左右

十万刀其实非常好的一个薪

对 十万刀

非常好的一个薪水

然后就去问

哎呀

能解决身份

然后我就去问了

然后他就说

首先 嗯

介绍费叫一万刀

天哪

你第一年的工资也要全部归这个人

这个就是市场的航薪的

然后我那个同学还说他也是没办法帮朋友转发

然后他劝我不要搞这个

嗯嗯嗯

我个人对求职中介了解不是特别多

但是

我本质上是不大认可中介做的这样一件事情的

就是他们

可能就是拿着你和recruiter 或者某一个岗位之间的这个信息差

信息差

然后拿它来去做盈利啊

尤其是看到有些中介他们要出那种天价的时候

我真的觉得假

就是非常不认可这件事情

对是是

刚刚讲了可能一些坑嘛

当然中介应该也算是一个小坑啊

但我们毕竟经历的不多

就不具体聊了

对对

我想说一点就是

可能呃

在这里要提醒各位留学的朋友擦亮眼睛

因为呃

很多留学生

可能家庭条件都会比较好吧

因为毕竟能支付起国外的学费

是相当多留学中介的target 用户就是他们可能就是要要要等着大家上钩这样子带总菜

对 是是是

所以就是大家还是呃

在求职过程中

尽量的是靠自己

或者是靠学长学姐靠校友的帮助

跟同学们一起抱团准备

而不是说去找呃

一个跟你完全没有什么关系的中介

然后你给他钱

然后他来帮你搞

这一点其实可以迁移大家在留学申请的时候一些感受

因为很多同学在申请结束之后

可能对于自己的中介都稍微有一点

不满意的吧

对对对

其实还是找不能做这件事情

我觉得靠自己的话是最重要最重要的了

嗯嗯

其实说的并不是说他们就是漫天要价什么的

而是说他收了钱并不能给你做出你自己比较理想的这样的结果

我觉得这个是最关键

就比如说他说假如确定了你就这么多钱

然后呢

你给我找到了一个麦肯锡的analyst

然后就跟人家校招晋级啊待一模模一样

那我觉得 哎

其实是大家挪一挪都能支付起这个钱

但重点他收了钱之后不一定帮你干这个事儿啊对吧

开始毕竟先要到你你的钱

然后履

履约嘛 是的 对

之之履约

比如说你申请不到货

他会反过来说pv 你嘛

就是说啊

是因为你的经历不好啊

你也知道你学校不是什么好学校啊什么的

就说这种话

对是的对

确实自己做很重要

但我觉得还是

可能还是需要一些指点啊

或者一些方向

对是的

然后刚刚讲的可能是一些坑嘛

就是不知道有没有留学生的好处

就是求职有没有一些优势

包括会不会啊

刚刚那个

刚刚海豚是说

就是hr 可能现在已经不怎么看好

或者是怎么说高看一眼

流流海外背景

不知道畅仔这边是什么一个感受

先可能先说一下咨询或者快销这些吧

其实在这些行业里面

我觉得还是相对比较青睐留学生的

就是说 呃

有留学经历的人

因为他会默认你的语言观是没有问题的

如果大家实习过的话

会发现说在这样的公司工作

很多的工作内容都是跟英文是挂钩

比如说你做给客户做的report 应该是全英的

大部分都是全英的

呃 对

然后你去快快销

他的邮件件啊什么的文件啊

也都是全英的

然后说实话

我现在国企的这个部门啊

我们也是像类似一个战略发展这样的一个方向嘛

就等于内部的咨询部门

我们看的文所有的文件

就算我们输出是英文

但我们看的所有的报告全是全英的

然后因为都是要看

国外的一些输

输出是中样的机构

刚对口误了一下

对的输出

因为你要对老板输出嘛

老板没有功夫再去给看你的什么英文邮件

但是我们输入的东西全是全英文的

所以他就要求你的语言要非常的到位

而且我们会因为我们可能是国际化比较强的一个公司

我们有一些部门可能对外的业务

然后接下来客户也是英文的

你跟他们日常打交道签合同也是全英的一个工作环境

嗯 对

所以在这个方向上

默认留学生或者说我们要学英语的还是有很大的这个优势的

就 嗯

可能比如说说选择择或者者选择择个没没有任何留学经验的同学之间

他肯定会优先选择你嘛

是 嗯 对 然后

当然了

这个可能是咨询方面啊

和快销方面

然后互联网方面

海豚有没有什么感受

好像没有那么当然

看你做的业务

至少我是这么觉得

我为我赞成笑雨说的

除非是国际像国际化的一些业务吧

这可能会对留学生更加期待一些

就是出海的这个一些业务

他可能比较看重

甚至可能看重小语种

因为我不是上外的嘛

然后我们其实很多的小语种的同学都在一些大厂做一些出海的这样的

业务和项目部

嗯 明白

因为我们的日常工

你们日常工作应该也是吧

如果用协同的话

也全都是中文

就没有什么时间还给你去做什么英文ppt

这种自己人跟自己人办事儿嘛

对吧

你为什么还要转一道呢

就是讲本来我们就是一个很讲究效率的这样的行业

你如果再去转这么一道做

感觉有点形式主义嘛

所以肯定从源头上来说

他也不会在招聘的时候也没有太去考虑英语语言这个要素

是的

为更多的

更多的会考虑你个人的一个素质

你的经验

以及你在面试的时候对产品的一个感受的

我觉得是这样

我还想再补充一点

就是我觉得

之前也是看到过这个说法嘛

就是留学生可以参加两次秋招

嗯 这个 这个

这句话我觉得应用的场景可能更多的适合于读一年制

Master 的一些学生

就比如说像

特别是像英国然后香港的一些留学生

他们可能会在呃

每一年的九月份开学

然后在第二年的九到十二月毕业

然后这个时候的话

他们其实有相当多的人会在他们刚研究生入学的时候那一段时间去参加秋招

然后可能会在当年刚入学的九到十二月份就能拿到一个offer

然后在第二年的时候

呃 他们结课

呃 结课的话

我理解应该都是六月份左右

然后正好就七月份入职了

因为 嗯

有相当多的英国和香港硕士他们虽然是在九到十二月毕业

但是他们其实是六月份结课的

然后最后剩下那半年就基本上给大家写论文啊

或者是做其他的一些事情

之间就没有课

是有一些同学会这样选择

这样就是在一入学就开始秋招

然后结课的时候就去入职

但是现在根据我走了一轮

就是我观察的情况来看

就不是所有的公司都能够支持大家呃

这样的操作

这个操作我指的是

就是其实你的毕业时间

跟对于那个公司来说

可能是化为在第二年参加秋招的那个范围内

就是他们可能当年秋招面向的是给你一起在你入学的那段时间毕业的那些人

就其实你本来应该参加第二年的秋招

然后就这样的话

如果你在刚研究生入学的时候参加秋招的话

可能会出现的问题就是你会被很多公司莫名其妙的挂了简历

原因就是因为你的毕业时间跟他们当年招的那个

Window 不是不是

不是配合的

就是不是符合的

然后你的毕业时间跟他们要求不一样

所以说他们就会这样挂掉你

所以说如果有些同学在可能研究生刚入学的时候遇到这个问题

然后千万不要气馁

就不是代表你呃简历水平不高

可能就是因为你的毕业时间不大合适

然后呃

还我我身边但遇到还有一些case

就是他们虽然是说嗯

在研究生刚入学之后拿到了呃

秋招的offer

但是他们在第二年入职的时候可能会出现一些问题

因为比如说你在七月份像咱们国内的毕业生入职的时候

你那个时候其实呃

虽然结课了

但是没有拿到正式的毕业证

那这样的话

Hr 如果让你到公司去入职的话

其实有一点tricky 就是你当时并没有拿到毕业证

你并不是一个合法的拿到这个学位的毕业生

所以会有一些hr 可能会跟你说啊

那你要不要先就是以实习生的身份可能先七月份来干

然后等十二月月你拿到毕业证之后后再给你办正式式入入职手续

就是可能就回到你看李唱唱仔

唱仔之前说的那个问题

那个双方的问题

对对对

是的是的的

但是 嗯

其实有相当当的留学学生是会在第二年再参加秋招

就我身边有相当多的同学可能去年没有参加秋招

他们可能呃

研究生刚入学之后就是努力的把精力集中在学习上嘛

然后他们是准备在今年的时候去参加今年的秋招

然后估计像

今年十二月如果拿到毕业证的话

那明年可能过完年之后就可以正式的开始工作了

哦 对

我还想补充一点就是

嗯 对 我

我从这里说哈

就是针对于留学生呃

到底什么时候参加秋招的问题

我觉得如果大家想简单一点看的话

就是直接去看你目标公司你的dreamer company 的对于毕业时间的要求

就直接按照那个公司的要求来

他说我这一段时间

招的是针对于某年某月到某年某月毕业的学生

那你就如果你符合的话

你就投

如果你不符合的话

你就可以等到下一年的那个轮次再去投

就如果你是

如果你是没有按照他的那个毕业时间去投的话

嗯 有可

有可能是你可以成功拿到offer 入职

但是他总会走一些

不大顺畅的一些途径

就可能你后续要跟

跟hr 多沟通多联系

可能他会再帮你再去做一些其他的一些操作

情况大概就是这样

其实这个我想

我想补充一下

就是今年其实大家很多人都在国内上课嘛

然后像我们的毕业证

嗯 呃 我当我

我十二月二十多就上完课了

然后我当时那个学期规规定课时间是一月二十一号

然后呢

但是我

我当月三十号才收到了我的毕

就是实体的毕业证

天哪

然后如果我当时一月多

才拿到就已经要准备入职的话

我是没有办法去办入职的

就是

尤其是今年大家都在国内

毕业证就很慢很慢拿到

像我们五月份毕业的同学到现在都没有拿毕业证嘛

然后但是有的公司它我听说的操作

他可以先拿你的本科毕业证给你先把入职给办了

然后至少比如说你社保啊什么都可以交起来

然后你现在也是说的社龄龄是按照

全职的工龄开始算

但是我

我不知道这操操作有没有险险

虽然我觉得这是一个非常人性化的操作

这个 对

但我不知道有没有这种法律之类的风险

我听到的情况是有一定的风险

因为特别是对于有一些留学生是他们想在大城市落户的话

这个其实是有一一定限制的

就是 呃 我

我目前知道的政策就是拿上海来说

上海对于留学生落户的政策可能是你要拿的你的留学生的学位的这个证书

入职这家公司

然后再交的社保

然后才能 呃

就是通过这样的一系列才能去在上海落户

就是如果你是用本科毕业证去在上海

交社保的话

就可能不大能走留学生这个落落户通道了

就是这是一个concern

就建议大家可能要关注一下

嗯嗯嗯嗯

但是上海现在落户可以两年内了

就是短就不用你刚毕业就上班

就你毕业之后的两年内

只要在上海交满六个月的社保你就可以

是的是的

对对对啊对

就是现在好像就是也是可能有一些同学他们刚申请好留学的申请的学校

然后可能之后

除了一些想从事研究工作的

很多还是要求职的

那不知道两位就是已经一个已经待了一年

然后还有一位已经是结束这个留学生涯

不知道你们对他们有什么样的建议

就是你的留学怎么为求职做准备

对对 呃

我个人的建议的话就是呃

如果你是人在国外

或者说你是正在处于留学一个状态

我建议大家是一定要很好的去利用呃在留学期间的各种资源

比如说像career center 资源

然后还有像学校的话

国外的学校其实有非常非常多的这种project 的机会可以让你呃进行一些锻炼

就比如说呃

你可能会在学校上课的时候

某一门课上会做一个呃project

然后或者说你们学校的某一个社团会办一些活动

然后会去做一个project

然后这些project 其实给我的呃

我就我个人体验来讲

跟国内咱们在国内可能一些学校所参加的那种什么项目啊

或者是一些比赛活动是感觉很不一样的

就是国外的一些这种project 会很注重这种professional 的感觉

我整个整体的体验下来会觉得哇

这个其实跟真正的工作场景中非常非常的像向

能具体举点例子吗

就是你自己亲历过的

Ok 好呀 呃

就像我们学校其实有一个

有一个social impact club

就是类似于是

可以类似于是一个关注社会话题

或者说关注社会创新

关注一些社会问题的一个club

然后就social impact 这一块儿

然后他们这个club 呢

它每年都会举办呃一个项目

然后这个项目呢

是可能会在学校里招募呃一些同学

然后让他们去组成各个consulting team

其实

其实就是做consulting 嘛

然后会呃

帮你去对接呃

Base 在印度的一些客户

然后

然后你大概会有几个月的时间

会有你的小组长

然后你的组员这样以一个小组的形式去给这个印度的一家ngo 或者一个社会组织去做这样的一个咨询服务

然后对整体我体验下来是真的是非常的professional

就是我们在在这个susulting project

我会明确的就指派了谁谁谁是呃

我们的project a team lead

然后我们剩下的就是consultant

然后整个工作style 也非常的consulting

然后会有定期的那种呃

开题

然后中期向客户汇报

然后日常的话

甚至他们发的邮件都非常的professional

给我的感觉是

然后最终的话

你可能要向client 输出一些一个完整的报告

然后去做presentation

然后呃

大概是走这样的一个流程

就给我的感觉是这种机会可能在国内的话

我知道少数高校会有这种他们的一些社团去对接外部的公益咨询机构

但是 嗯

整体来说能做到这样的高校其实并不多呃

但是就我的观察来看

就是很多国外的高校都会给大家提供这样的一些机会

只要你肯去挖掘

所以说 嗯

这样的话 呃

很多留学生其实都会说

哎呀

我不在国内

然后我没有那么多实习机会

呃 其实不然

就是我觉得在国外你做的这种project 其实完全完完全全可以呃

写到简历上啊

如果你好好包装一下的话

我觉得也是蛮好的一个机会

就是能从呃这个

这整个项目走下来

会感觉到啊

我真的是以一种呃

Professional 的角色去在进行工作

去跟我的同事一起配合

去跟我的客户去进行配合

会有是我能明显的感受到自己在工作能力这个方面会有一些提高

就我想再提一个就是根据刚刚我们不是讨论了

一年之后是硕士的找工作的一个问题嘛

我在这里想再补充一点就是其实有很多一年制的硕士的同学

他们基本上是在六月份会毕业

不是会毕业

会结业

Sorry

然后这样的话就是我会有很多同学在结业的时候回国

然后离你毕业之前大概会到比如说到十二月的话

还有这么半年的一个空档期

那这样的话

会有很多同学会去做暑期实习

或者去做那种可以转正的呃

长期的实习

我觉得这是一个比较好的一个机会吧

就是你既可以参加呃

你结课当年的那个秋招

同时也可以在一边做一段实习

然后去争取一下留用的机会

我觉得这个是

对于一年制硕士的同学来说

其实可以呃

考虑的一个问题

嗯嗯

昌仔这边有什么要补充的吗

我觉得就其实我跟海豚我们在啊

哈克菲的好几期里面都一直在提就是国外学校的这career center 的事情

确实是因为我们两个虽然说一个在美国也个英国啊

那我们俩对于korea center 体验都非常好

然后以及说我们可能在呃

Carea center 里学多学到了很多东西都在现实的生活中用上了

然后而且还非常有用

所以我就是觉得大家如果有留学的这个机会

或者说你们学校的croa center 只要办的不是特别的拉

其实对其实都是挺好的

而且你可以

而且都是免费的资源嘛

你也要就是努力的去薅羊毛对吧

你学费那么贵

能薅一点回来试一试

比如说 对

去约里们的老师给你去改简历

其实他们都非常愿意去给你们去改这些的东西

然后 呃

我觉得也可以当做一个比如说

他们也有很多more case 这样样的机会啊

你也可以当做自己的一次比如说练英语啊

然后练自己面试机会这样的东

因为我突然想到我之前去国外就没有利用好资源

Anyway

我们还有很多

Chris 跟chris center 在一起的

叫writing center

对对

其实它就是更加的详细的教你去怎么样写一个文书

写sa 写这样的东西

所以我觉得这种资源就再次

再次你也可以把英语练好是不是就哪怕你学不到什么东西

因为我觉得

像我们这种可能是非母语的

呃 说英语的

你在面试的过程中其实有非常的是非常多的时候

你可能表达一个意思你表达不出来

或者说你说这段话的时候你非常的不自信

我觉得这个在面试里面是大忌

其实他们最基本的就是看你的communication 好不好

如果你连就你的学历也很好

你专业很好

然后你成绩很好

但你连英语都说的不是非常好的话

你在国外求职很难

然后 对

但是当然了

我们学的这些东西可能都是特别指你在英语环境下求职啊

就是去利用一下这个current center

然后如果你是决定在国内求职的话

那肯定还是像之前说的

要打开你这种接收信息的渠道

因为你本来就已经跟国内求职的同学有一个这样的

环境的对吧

一个差别在没有那么多有优势了

那你这个时候更要自己去主动去想办法去加群

然后去看

比如说看游客

然后去看in vencompany

看chachange dream 这些

其实能看什么都多看一看

然后多去跟身边的同学交流

最重要的是好好利用一下啊哈的小程

还是这个真的是对

我觉得可能国内的同学他们可能资源渠道更多

但是对国外的同学来说

啊哈的这个平台真的是非常非常重要的一个资源

因为你可以非常清晰的看到

呃 你要去看 呃

你要去面的哪个公司里面有没有人有这样的平台

有这样的渠道来给你提供这样信息交流的机会

以及你真的就是可以找里面你所希望所喜欢的那个行业的人来给你改简历

因为你这个简历也不可能让你自己career center 人帮你改

你肯定要改中文的

然后我觉得就是用啊哈的平台上去约改简历啊什么的

嗯 对

当然我们还是鼓励大家就是你先可以找自己的校友对炫耀圈子

比如说能找到大厂的也可以有帮助

对对

但是我觉得这个也要看你们这个学校的校友氛围怎么样嘛

其实有的学校的校友其实做的并没有特别的好

或者说呃

可能只限于在一个小的范围内

嗯 哎

就比如说我们学校吧

上外就是其实呃

整个校友互助的这个氛围没有起来

其实

其实说到底

我们有很多校友现在都非常有名

或者说在各个行业都非常非常卓越

做的非常好

但是其实

相对来说

可能是学校机制啊

就是这个反哺的系统没有做的非常的

怎么说到位

然后

但是我当时是学校的一个社团的嘛

反而我们社团内部从成立以来的这样的学长学姐我们都在一个群里

然后我找工作的时候

其实也拜托了很多社团里面的学长学姐给我提供了很多机会和帮助

所以我是觉得如果自己学校的这样的资源做的不拉垮的话

其实也可以主动去联系联系自己的老师

问问他我们有没有校友会

或者说我们有没有这样的

比如校友的公众号

校友的群

可以进去去问一问对吧

大家可以简单聊一下自己就是纯求职的一些准备

就是给一些留学生做一些直接的借鉴

就比如说你们笔试

群面面试有什么样的

怎么说是怎么准备的

那我就先来说一下笔试吧

呃 其实 呃

我们之前有聊到我可能从大三的九月份开始就已经每年都跟秋招了

其实我大三投的时候

他肯定不会就是给我去发面试的offer 嘛

因为我的毕业时间不对

但是我当时就在想

说反正是免费的

然后我就提前去投一投

然后拿我当时的简历然后去

因为你只要简历差不多都会给你发笔试

然后我就去说去学一学

看一看笔试是怎么做的

或者每年都练练笔

就当刷题了

刷题库了

所以我会建议大家如果现在还没有到最后关头的话

比如说你像大三或者大四你还准备去读研究生的话

其实今年的九月份就是马上要到来这个秋招啊

可以先尝试的投递简历

然后做一做这些大厂的笔试

看看都是什么形式的

然后比如说有的

呃 大厂

它可能是

我们说的就是那个逻辑问题

然后有的肯定会给你发汉化版的加议逻辑题

对 就很恐怖

然后还有的像国企一般都是会发公务员一百题

就是那种东西

对对对对对对对对

所以你如果提前有这样的一个免费的机会去试一试的话

其实还挺好的

然后真正到笔试的时候

其实是网上淘宝上吧

然后闲鱼上都有很多的题库

像那种图形题

真的是就是要靠刷

然后刷出来最后练出来的一种感觉非常的玄妙才做的出去

但是它其实根本没有任何的练习的办法

就是靠你多做

然后找到一种感觉

然后做熟了之后才做得了

但是比如说

四大的一些题目

其实每年都是有题库的

而且你去淘宝上买的题库也不会很多

你把它全部都刷完

然后自己做做总结的时候

其实你再去正式的做题库的时候

会对你非有非常大的帮助

就不是说等到笔试要来了

要做了

你再想起来去做准备

一定要提前去准备起来

能刷的题库就刷起来

不能刷的题库就

就听天由命吧

那群面和面就是单单个人的面

群面是这样的

我感觉现在大部分的群面都是无领导小组讨论嘛

然后其实大家在网上对能看到

尤其是牛客吧

其实我求职的过程中还看了挺多牛客的

因为主要投互联网嘛

大家都会看牛客的一些

面经和比经

对 然后 嗯

群面的时候你能看到有的人他的一个面经群面的经验就会告诉你

他在里面当了什么样的角色

然后遇到了什么样的人

然后他是怎么应对这个人

然后有些人他写的非常详细

他甚至会在里面做对自己行为的一些反思

其实你可以好好看一下那些反思

比如说他觉得自己表现的太激进了

他的反思应该是什么什么样的

他觉得自己

呃 今天挂了

然后因为他全程没有说话

其实游客上有很多很多呃

这样的经验点和question book

做的比我好的多的都有非常多

我也是跟他们学然然后去做来的

然后对于面试

呃 群面

其实无领导小组讨论大家还是要多经历

然后你才能找到你自己的性格和在不同的这样氛围的team 里你的定位

比如说有的有的team 你就应该当leader 对吧

那有的team 其实你就是有比你更激进的人

你插不上嘴的时候

这个时候你应该怎么样去表现自己的一个能力

就又不要跟人家吵起来

但是也要让老板看到你

所以这个真的是经历的问题

就是 对对

我就觉得我自己也尝试过几次

就是感觉真的比自己越来越好一些

就是一次是完全是懵的

比如说 对哇

别人都把花抢完了

比如说

然后就比如说你现在大四嘛

但是你没有今年就要找工作

然后你其实这个时候投了简历是有可能会接到面试的这种通知的嘛

你就去面试

然后这个时候你就可以经历无厘幺小的讨论

你可以 呃

如果你这个时候其实是并没有很着急的求职需求

你可以尝试每次当做一个实验

比如说你是这个

字节的一个群面

你说我今天就是要尝试一下能不能当上leader 对吧

所以就是群面是一个经验的东西

对 嗯嗯

那具体的业务面或者是hr 面有什么经验

我觉得业务还有老板面的

你从各个渠道收集来关于这个公司或者说这个岗位他的一个面筋

对 然后你也

怎么样把通过他面经上面提的这些问题

然后做出你自己的解答

然后并且针对你的这个公司按照你自己的经历给他一个一个整理下来

然后你去熟悉你自己的背景

熟悉他这份面筋的总结

然后我就在业务面中是非常有帮助的

因为这样会显得就比如说他在问你一个问题的时候

你没有花太长的时间去纠结这个答案

你非常有信心非常熟练的

然后并且你的回答是非常有逻辑结构化的回答了他这个问题

我觉得这个在业务面中其实非常加分

因为哪怕像你

没有什么产品经验

老板也会觉得

其实你对这个行业非常的熟悉

也非常的有自信

而且是侃侃而谈

说的都非常到点子上

因其实这这个并不是说他问题问完你一拍脑袋想出来的呀

对吧

这可能是

你收到面试通知的开始

你就像写作文写论文一样一条一条写出来的

对 说实话

你就是在背书嘛

但是呢

你背的过程对吧

要展现的项目你是边想边说出来的

我觉得还是要做有准备的账

然后这个是非常重要在业务面临

嗯嗯

那我们要不要来讲讲老板面

呃 我觉得对

其实我正好也想就老板面这一块聊一下

给我个人的感觉是

国内的话

如果是到了最终这种leader 或者是老板面的这个阶段

其实更多的时候他是在看你这个人怎么样

或者更多是他看你这个人跟他的chemistry 如何

能不能产生化学反应

然后看你这个人的

比如说通过你的谈吐

你的一些说话方式

你过去的

你来判断你这个人是不是足够的适合我的团队啊

我觉得他可能会在面试中非常关注这一点

然后其实我之前也有跟很多管培生项目的hr

因为很多管培项目周面的时候

会是hr 或者是hr 和老板一起面

然后他们跟我的一个

呃 说法呢 就是

其实他们在面试管培生的时候会遇到非常非常多合适的candidate

就大家都有那个

在他们公司把工作从零做到一

或者是从一到一百的这样一种能力

就大家工作能力是足够的

但是就是有就是他们在最后一面的时候会看到的就是说有的人他就是很能够fit 到他们的culture 里面

有的人就是不够fit

然后这一点就是

也给大家提个醒

就如果你在最后一面就是临门一脚那一面被刷上来

其实不一定是因为你的能力不足

可能就是因为你跟这个公司不大合适

或者你跟这个团队不大合适

就不是因为我们个人的原因造成

这个其实也是我在挂了一些老板面之后

跟一些学长学姐聊

然后包括跟一些真的是老板的人聊

然后还有我自己的一些反思得到一个结论吧

对 呃

然后我还想跟大家再补充一点就是其实作为留学生来说

我觉得呃

有一点呃

就是我们可以从过去经历呃学习到的就是

不知道大家在留学申请过程中做过哪些准备哈

就是我根据我的了解是大部分学校

就算是没有真人的这种面试

都会有那种视频的面试

可能会问你一些呃

视频问题

然后让你答一下你为什么要来我们这个项目啊

你为什么要申请这个专业

你为什么喜欢这个学校等等等等

就这些问题

就想必大家在申请的时候肯定会做这样的一些准备

就是为了呃

面试啊

回答这些问题呃

然后对于我来说呢

我是在呃

留学结留学之后去找工作的过程中发现当时我在准备留学申请时候准备的那些问题

其实有相当多的内容都是可以迁移到我在呃找工作的时候像recruiter 回答问题的答案里面的

就比如说像特别是对于一些快销公司

他们 呃

比如说像呃

联合利华呀

或者是 呃

我这个

这个时候提提提公私名是不

不是特别好

对 好

那我就重新说吧

就比如说呃

对于一些快销公司来说

他们基本上第一轮可能是笔试

第二轮就会是一个ai 的那种视频面

就让你呃

对着电脑上屏幕录一些问题

其实这个时候的场景跟你当时在留学申请时候录的那个视频面非常非常的像

而且问题很多

也非常非常的像

这个时候就是大家可以呃

在留学准备的时候

好好的把那那一段资料就是打磨一下

保存好

然后同时嗯

自己在准备这种求职的时候

也可以拿回来再看一下

我其实觉得是一个挺有帮助的事情

就帮我节省了不少时间

给我的感觉是

哎 对

就我会觉得是不是留学申请和求职申请就是可以两手抓

就是其实都是你在思考你怎么说

你未来的兴趣方向

未来的规划是大概是什么样的

是的是的 对

所以有很多复用的可能

我是给我的个人感觉是因为我申请的是就是lbs 嘛

就我们学校给我最大的感受就是

我们在申请它的过程中

其实就是像在做一个job interview

问的相当多的问题都是比如说关于你未来的职业规划呀

然后你对这些甚至是对于你过去实习经历中的一些行业的看法

然后会问你相当多的behavior question

然后看的是你的什么leadership

Teamwork

这一些其实我觉得也是雇主关注的一些问题

我觉得真的是

在留学过程中我们做的一些努力是完全可以迁移到呃

找工作这个过程中的

然后我还想补充一点就是

也是我今年遇到的一个问题

就是心态上的问题

就是在今年春招的那个时候嘛

就三四月

当时我在国外

呃 我

我经常遇到的一个感觉就是我每天早上醒来那个时候国内可能

一天大半都已经过去了

然后会看到非常非常多的信息轰炸

然后那个时候你可能会加很多求职群

然后会发现大家在群里说啊

哪家公司今天已经开始面试了

然后谁谁谁就是已经拿到offer 了

就是

然后就是会有这样多非常多的信息在每天早上你醒来的时候向你涌来

然后在你的深夜的时候

那个时候国内大家都休息了

然后那个时候可能大家普遍晚上可能没有课的话

才会有时间真的是在一天忙完了去看看求职相关事情

那个时候你有没有国内的朋友跟你一起聊啊

或者说没有更多的国内的那种实时同步的信息

就会感觉到非常非常的呃

焦虑或者是孤独

在我回国之后

我去复盘过去的那几个月的时候

我有一种明显的感觉是

我觉得我在三四月的时候

是有一点呃

跟不上国内的那个节奏

国内的找工作节奏后的

然后在我回国之后呢

我是感受到了我

我的是跟

跟内内大同同步

这一点其实可以echo 到

刚刚畅仔说的就是如果你想找国内的工作

你还是最好人在国内

嗯 这么看来

其实我是是虽我我觉得在

当时我是在国外

他并没有很大的影响我在国内找工作这个结果

但是是确是从某种程度上是影响了我当时的心理状态

我觉得就是如果大家之后你在国外的时候

找不同时期的工作的时候

就一定要呃

摆正心态去做好一些调战

嗯 虽然说呃

因为今年就是去年在要去留学的同学可能一年都没有出去嘛

然后今年如果政策放宽了

就很想就是可能去美国啊

去英国去把剩下的读完

但是这个时候又面临了大家找工作的一个这个时候吧

我会觉得其实

出去也好不出去也好

你出去呢

但你然后在国内找工作呢

你就要自己好好想

要去承担这样的一个风险和结果

然后如果不出去呢

可能就是说

怎么说呢

跟国内的信息更加的同步

然后找工作起来会更加稍微轻松一点

对 嗯

我觉得就也不能说哪个好哪个坏吧

就是肯定你有好的结果

或者说你愿意出去去体验一下

比别人可能更加的有这样的经历

但是同时你找工作可能就会也要有更多的这样的风雨

然后你要去自己好好的去想一想

嗯嗯嗯

那最后要不给

一些留学生听众一些建议好呀

可以 我

我的建议就是大家不要焦虑

杜绝焦虑

因为现在确实市场形势我觉得会越来越好嘛

然后从可能比如说周围很多人都慢慢的找到了工作啊

我周围没有失业的

说难

说的直接点

没有任何人失业

就大家最后都找了不错的工作

而且都是通过各种途径嘛

就比如说你正式的秋招

或者你补录

或者说联系呃学长学姐啊

然后他们正好组里有这样的high come 啊

然后给到你

你去面试啊

其实各种各样你都能找到的

但是可能就是时间线

比如说上个月才找到之类的

就时间线会拉的久一点

但是一定要相信

只要你自己保持一个竞争的状态

然后你

当然你每天如果什么准备也不做

然后也不去实习

然后就是在家躺着躺平

那肯定很难找到工作

但是如果你每天对吧

你很努力的在看一些新闻

再去做做模拟的这种面试的锻炼

然后再去了解或者去做实习的话

我相信一定会有很好的结果的

只不过时间会拉的长一点

没有那么的容易而已

所以就是不要焦虑时刻

只要准备好了

一定是会有好的结果的

虽然说这个话听起来很鸡汤

但是从现实的案例中证明这句话真的是对的

其他诉讼上

理理理人人诉事诉人

嗯 Ok

那换我来说的话

我跟大家的呃

一个建议就是

作为留学生

在找工作之前一定要做好自己的

比如说时间线的规划

还有你的目标的目标公司的一个规划

就比如说 嗯

好好的去关注一下目标公司他们对于呃

应届生毕业时间的这个定义

看一下我的毕业时间到底是处于哪一他的哪一个哪一届的招生范围内

然后做好自己的投递规划

然后面试规划等等

然后还有像比如说做好心态上的一些调整

然后积极的去利用学校的一些资源

然后校友资源这一些

我觉得呃

如果能把上面这些点都做的不错的话

其实 嗯

作为有海外背景的人才

大家都是可以在国内找到比较满意的工作的

嗯嗯

好的

那我们这次就到这里

非常感谢两位的参与哦

也非常常谢谢mark 把我们集到一起起

拜拜拜拜

大家再见

拜拜

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滴滴滴滴滴滴

自己滴自己

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